Três regras nas relações de trabalho

Eu acho que tu amadureceu mesmo depois daquela experiência no setor do Próprio, eu depois daquela experiência na INFRA, e o pior é que logo, logo vai terminar e ninguém vai se lembrar de mais nada do que aconteceu, entendeu isso??? Nada! Tem pessoas que acham que não vai acabar... Eu acho apenas que tem que deixar um legado, seja ele qual for. Eenquanto isso tem que ir levando, acho que o texto que escrevi abaixo traduz bem o meu sentimento em relação as pessoas, muito poucos foram os que confiaram e aceitaram o nosso jeito de ser, talvez por ser o correto, em relação ao trabalho, eu tive que estudar muito e ler muito, talvez depois da pós eu consegui entender esse sentimento que ronda as pessoas e as faz ficar de uma maneira tão cruel no trabalho...é de doer... -----Mensagem original----- De: J Enviada em: quarta-feira, 1 de junho de 2011 16:30 Para: N Assunto: REconciliação "Eu convivo com isso todos os dias, desde que entrei para a o trabalho e vou vivendo..." -----Mensagem original----- De: N Enviada em: quarta-feira, 1 de junho de 2011 14:38 Para: J Assunto: Reconciliação A diferença é que eu não sou inimigo dele(a)s, não quero o mal dele(a)s, só preciso superar essa repulsa por eles não gostarem de mim, sou obrigado a gostar de quem não gosta de mim???? Me poupa né meu amigo...talvez eu entenda a CC nesse sentido, como é que ela detona um cara que faz tudo por ela, trata ela bem e até transa com ela e está sempre com ela no pensamento, só não vive com ela (também aí é querer demais), seria matar a galinha dos ovos de ouro, quase matou mesmo, talvez, sei lá....por aqui eu me expus demais e sai da linha de combate por isso que a corda rebentou do meu lado...agora estou quietinho e dando margem a “pensamentos”, mas no fundo eu não mudei, continuo o mesmo...só essa repulsa que eu preciso controlar, já que isso é das pessoas e cabe a mim tentar compreender e melhorar...aceitar é que é difícil... -----Mensagem original----- De: J Enviada em: quarta-feira, 1 de junho de 2011 14:24 Para: N Assunto: Reconciliação "Reconcilia, velho..." O Sucesso Consiste Em Não Fazer Inimigos - Max Gheringer Nas relações humanas no trabalho, existem apenas 3 regras. REGRA número 1: Colegas passam, mas inimigos são para sempre. A chance de uma pessoa se lembrar de um favor que você fez a ela, vai diminuindo à taxa de 20% ao ano. Cinco anos depois, o favor será esquecido. Não adianta mais cobrar. Mas, a chance de alguém se lembrar de uma desfeita se mantém estável, não importa quanto tempo passe. Exemplo: se você estendeu a mão para cumprimentar alguém em 1997 e a pessoa ignorou sua mão estendida, você ainda se lembra disso em 2007. REGRA número 2: A importância de um favor diminui com o tempo, enquanto a importância de uma desfeita aumenta. Favor é como um investimento de curto prazo. Desfeita é como um empréstimo de longo prazo. Um dia, ele será cobrado, e com juros. REGRA número 3: Um colega não é um amigo. Colega é aquela pessoa que, durante algum tempo, parece um amigo. Muitas vezes, até parece o melhor amigo, mas isso só dura até um dos dois mudar de emprego. Amigo é aquela pessoa que liga para perguntar como você está e sempre reclama porque sumiu. Ex-colega que parecia amigo é aquela pessoa que você liga para pedir alguma coisa, e ela manda dizer que no momento não pode atender. Durante sua carreira, uma pessoa normal terá a impressão de que fez um milhão de amigos, na verdade colegas e apenas meia dúzia de amigos. Estatisticamente, isso parece ótimo. Mas não é. A Lei da Perversidade Profissional diz que, no futuro, quando você precisar de ajuda, é possível que quem mais poderá ajudá-lo é exatamente um daqueles poucos amigos. Portanto, profissionalmente falando, e pensando a longo prazo, o sucesso consiste, principalmente, em evitar fazer inimigos. Porque, por uma infeliz coincidência biológica, os poucos inimigos são exatamente aqueles que têm boa memória. E segundo ditado popular (bem popular mesmo): "Os amigos vêm e vão, os inimigos se acumulam..."