terça-feira, 26 de fevereiro de 2019

Extinção da Licença Prêmio



Quando se faz um concurso, lá está o chamativo, LP de três meses, adquirindo-se no período  de cinco em cinco anos, para quem não tiver faltas ou atrasos. Em troca, licença capacitação, que de atrativo não tem nada. O privilégio não se compara aos que ex-governadores ganham em relação à pensão, trabalha 04 anos e tem uma salário de aproximadamente R$30.000,o...vitalícia! Uma Lei completamente inconstitucional, ilegal e imoral e aceita pelos deputados.  Porque não mexer nos números de deputados? 22 seria o ideal, uns falam em 18. Mas não, é um cabide de empregos e privilégios, os assessores, as mordomias, os benefícios, auxílios ora veja se isso é nome, auxílio para um deputado...
A tal LP não é para qualquer um, porque muitos não conseguem nem tirar, antigamente, na LEI 10/74 do município, poderia se transformar em dobro no final da carreira, porque ninguém conseguia tirar mesmo, o funcionário se aposentava antes, bem antes, porque a questão principal envolvia o FGTS, que ...NÃO EXISTE e NUNCA EXISTIU para o funcionário público, então, como podemos pagar ao funcionário sem tirar do bolso dele? Vamos fazer como era feito até pouco tempo, BANCO DE HORAS, até o dia que disseram, tem que gozar tudo em no máximo 03 meses senão vai perder....mas me diz quem, com sã consciência, vai conseguir tirar 10 dias de afastamento? E é isso que vai acontecer, o BH vai substituir a LP, de forma anômala, o novo modelo vai tentar substituir aquilo que o funcionário estável nunca teve, FGTS, nem 40% sobre aquilo que nunca aconteceria, exoneração, aí sim seria uma balburdia, quem saísse só levaria se fosse amigo do diretor, do presidente e a novela aquela de sempre, num orçamento que é geralmente feito por quem não sabe nem escrever um bilhete com os dizeres, “não sei”!
A LP  tem um objetivo maior, de dar segurança ao servidor e oportunidades de se capacitar de outra forma, não como o novo projeto de Lei descreve, mas sim de utilização do período a ser utilizado, ainda que com autorização da chefia, no período que o servidor decidir usufruir, que geralmente é um período para estudos de conclusão de curso superior, ou pós graduação, ou para permanecer em casa cuidando dos filhos, já que existe a necessidade desse tipo de missão, de suposta perseguição sofrida pelo funcionário enquanto procura lugar para trabalhar novamente; são tantas as necessidades que se impõe aos servidores, já que professores raramente usufruem do benefícios, que as licenças de saúdes, vão aumentar em um percentual muito alto, já que existe o desgaste para voltar quando então o funcionário se depara com a realidade que a doença que adquiriu foi em relação ao trabalho, podendo se aposentar ganhando integralmente. A política é uma classe nefasta!

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